In onze praktijk zien we regelmatig dat een werkgever zijn werknemer voorstelt om hem/haar in een passende functie te herplaatsen. Soms volkomen terecht, en soms volslagen ten onrechte!

De zoektocht naar werk omvat een sollicitatieprocedure die start met een brief en de nodige sollicitatiegesprekken. Recruiters kijken kritisch naar het cv en de sollicitatiebrief, en er zijn dan ook een aantal ongeschreven regels waar zij al dan niet bewust of onbewust op letten