Vacature Communicatieadviseur

Communicatieadviseur in Maastricht

De zorg verandert snel en Envida verandert mee. We bouwen aan een toekomst waarin mensen langer thuis kunnen wonen, meer eigen regie hebben en zorg en ondersteuning krijgen die bij hen past. Dat vraagt om communicatie die richting geeft, verbindt en in beweging zet. Daarom zoeken wij een communicatieadviseur die koers durft te bepalen en zichtbaar bijdraagt aan de ontwikkeling van Envida. Binnen ons team ontstaat ruimte voor versterking vanwege het zwangerschapsverlof van een collega, waardoor je op een mooi moment kunt instappen en direct impact maakt.

Jouw rol en impact

Als communicatieadviseur werk je aan strategische en tactische vraagstukken binnen een organisatie die continu in beweging is. Je bent sparringpartner voor directie en management en stelt duidelijke prioriteiten. Je adviseert over communicatie bij HR-vraagstukken en voert regie op arbeidsmarktcommunicatie en employer branding. Je ontwikkelt plannen en vertaalt deze naar concrete campagnes en acties.

Je werkt in een zelfsturend communicatieteam van vier adviseurs, twee contentspecialisten en een vormgever. Ieder heeft zijn eigen expertise, waardoor het team elkaar aanvult en je op elkaar kunt bouwen waar nodig. De sfeer is informeel en open, met korte lijnen en veel ruimte voor initiatief en goede ideeën.

Jouw kwalificaties

Je bent een stevige communicatieadviseur met gevoel voor strategie, iemand die snel ziet wat nodig is en daar ook naar handelt. Je wacht niet af, maar pakt verantwoordelijkheid en houdt tempo.

• Hbo of wo werk- en denkniveau en met voorkeur een diploma in communicatie
• Minimaal 3-5 jaar ervaring als communicatieadviseur
• Sterk in adviseren op strategisch en tactisch niveau
• Zelfstandig, duidelijk en besluitvaardig
• Je kunt een hoog werktempo aan en houdt overzicht
• Ervaring met HR-thema’s en/of arbeidsmarktcommunicatie is een pré

Onze visie op zorg

Envida biedt hulp en zorg aan ouderen en mensen met een chronische ziekte in Maastricht en het Heuvelland. Dit doen we bij mensen thuis, in de wijk en in onze woonzorgcentra. Wij vinden goede zorg een recht voor iedereen. Daarom richten we ons op kwaliteit van leven, in nauwe samenwerking met cliënten, bewoners, hun naasten en andere partners.

Aanbod en mogelijkheden

• Salaris tussen de €3.471,46 en € 5.230,32 bruto per maand bij een 36-urige werkweek, afhankelijk van kennis en ervaring (volgens cao-VVT, functiegroep 55). Dit is exclusief onregelmatigheidstoeslag, vakantiegeld, eindejaarsuitkering en een loonsverhoging van 3,5% in juli 2026.
• Voorrang op een betaalbare huurwoning waarvoor je geen inschrijving nodig hebt via Wonen via Envida.
• Een jaarcontract voor 32-36 uur per week.
• Aantrekkelijke extra’s, zoals een fietsregeling en korting op uitjes en activiteiten via Fit & Fun.
• Ruimte voor opleiding, ontwikkeling en eigen initiatief.

Enthousiast?

Je kunt solliciteren via de knop hieronder. Heb je nog vragen? Neem dan contact op met ons recruitmentteam via [email protected] of 043 - 631 4008. Solliciteren op deze vacature kan tot en met zondag 12 april. Houd bij je sollicitatie alvast rekening met de volgende data voor het eerste kennismakingsgesprek: maandag 20 april, dinsdag 21 april.