Vacature Clustermanager Economie en Innovatie

Clustermanager Economie en Innovatie in Maastricht

Ben jij een resultaatgerichte, daadkrachtige (people)manager met kennis van strategisch economisch beleid? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Jouw strategisch inzicht en diepgaand expertise stelt ons in staat om de doelstellingen uit het coalitieakkoord en de beleidskaders op te stellen én te realiseren. Ben jij de ervaren professional die wij zoeken om onze economische ambities waar te maken?

Clustermanager voor het cluster Economie en Innovatie

Je geeft resultaatgericht en daadkrachtig leiding aan het cluster, vanuit een drievoudige rol als Leider/veranderaar, manager en coach. Samen met de adjunct clustermanager en senioren geef je vorm aan de inhoudelijke en procesmatige resultaten van het cluster en zijn medewerkers (circa 40 fte).

Je geeft op strategisch niveau richting aan de economische koers van de provincie, gedreven door een heldere en toekomstgerichte visie. Je analyseert diepgaand externe beleidsvoornemens van onder andere het Rijk, andere overheden en maatschappelijke partners, en vertaalt deze naar provinciale uitgangspunten en kansen. Met deze kennis en visie, adviseer je op strategisch niveau met bestuurlijke sensitiviteit het bestuur en directie ten aanzien van grote thematische opgaven. Dan kun je denken aan bijvoorbeeld de vormgeving van het economisch beleid, de verbinding van de Brightlands Campussen, MKB-ondersteuning, internationale economische samenwerking, circulaire economie, landbouw en arbeidsmarkt & onderwijs.

De economische opgaven zijn de afgelopen jaren aanzienlijk complexer en strategischer van aard geworden. Ontwikkelingen als het rapport van Draghi, de Clean Industrial Deal en zowel nationale als geopolitieke dynamiek onderstrepen het belang van een scherpe koers op thema’s als concurrentiekracht, verdienvermogen, innovatie en economische veiligheid. Tegelijkertijd blijven structurele opgaven zoals verduurzaming, circulaire economie en arbeidsmarktkrapte – zoals benoemd in het beleidskader Werken aan een toekomstbestendige economie – onverminderd urgent.

Binnen dit krachtenveld staat het cluster Economie & Innovatie voor een fundamentele ontwikkelopgave. In lijn met onze vernieuwde organisatievisie herpositioneert het cluster zich, scherpt het zijn rol en taakopvatting aan en werkt het actief aan een meer strategisch profiel. Als clustermanager neem jij hierin de leiding. Je geeft richting, creëert draagvlak en zorgt voor een integrale en toekomstgerichte doorontwikkeling in nauwe samenwerking met andere clusters. Jij bent degene die deze verandering niet alleen vormgeeft, maar ook daadwerkelijk tot resultaat brengt.

Zo maak jij de provincie mooier, innovatiever en duurzamer

Als je werkt voor en binnen het cluster Economie en Innovatie, werk je aan een gezonde en duurzame ontwikkeling van de Limburgse economie en lever je een bijdrage aan een nog aantrekkelijker leef-, woon- en werkklimaat voor de (toekomstige) inwoners en bezoekers van Limburg. De taken van het cluster hebben betrekking op het brede aandachtsgebied economie waarbij onze inspanningen onder andere zijn gericht op het stimuleren van de kenniseconomie, het creëren van optimale vestigingsvoorwaarden voor het bedrijfsleven en het bieden van een werkplek aan zoveel mogelijk inwoners van Limburg.

Wat wij van jou vragen

• Een afgeronde academische opleiding, bij voorkeur in economie, bedrijfskunde, bestuurskunde of een vergelijkbare richting.
• Kennis van actuele ontwikkelingen in het beleidsveld en de actuele marktontwikkelingen;
• Vermogen om effectief te opereren in een politiek-bestuurlijke omgeving en om te gaan met verschillende belangen en stakeholders;
• Aantoonbare ervaring in het leiden van een professioneel team in een complexe en sterk veranderende omgeving;
• een actief netwerk in de regio en op landelijk niveau met de spelers in het veld is een pré.

Hoe wij jouw bijdrage waarderen

• Een bruto maandsalaris van minimaal € 5.866,33 en maximaal € 8.307,42 op basis van een 36-urige werkweek (schaal 14);
• Een Individuele Keuze Budget (IKB) van ca. 22%, incl. vakantiegeld (8%) en een structurele eindejaarsuitkering (8,3%). Dit budget komt boven op je vaste salaris en kun je laten uitbetalen wanneer jij hier behoefte aan hebt. Of je kunt het inzetten voor de aankoop van bv. een fiets, sportabonnement of extra verlof;
• Mogelijkheden om gedeeltelijk flexibel en plaats onafhankelijk te werken;
• Een ontwikkelbudget van €6.000,- voor de looptijd van 5 jaar met voldoende mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen;
• Pensioensopbouw bij ABP;
• Mogelijkheid tot opbouw ADV.

Werken als provincie professional

In deze functie ben je onderdeel van het cluster Economie en Innovatie. Ons cluster zet zich in voor een gezonde en duurzame ontwikkeling van de Limburgse economie, met als doel Limburg nog aantrekkelijker te maken voor huidige en toekomstige inwoners en bezoekers. We richten ons op een breed scala aan economische activiteiten, waarbij we onder andere de kenniseconomie stimuleren, optimale vestigingsvoorwaarden voor bedrijven creëren en werkgelegenheid bieden aan zoveel mogelijk inwoners van Limburg.

Meer over Provincie Limburg

Als professionals in de provincie Limburg hebben we één gemeenschappelijk doel: Limburg in de toekomst nog mooier, duurzamer en innovatiever door te geven aan de volgende generaties. Dit stelt ons voor ambitieuze uitdagingen, van het behoud van ons cultureel erfgoed tot het verder versterken van ons vernieuwende karakter. Van de pracht van onze natuur tot de strategische waarde van onze logistieke hotspots, en van onze unieke euregionale ligging tot de economische vernieuwing die we stimuleren. Deze veelzijdige en complexe vraagstukken pakken we vol enthousiasme aan, ieder vanuit zijn of haar eigen expertise.

Met meer dan 1100 professionals werken we samen aan de toekomst die Limburg verdient. De provincie Limburg gelooft in de kracht van eigenaarschap, verbinden en ontwikkelen. We moedigen onze medewerkers aan om verantwoordelijkheid te nemen voor hun werk en beslissingen, creëren een werkomgeving waarin samenwerking en verbinding centraal staan, en bieden volop kansen voor persoonlijke en professionele groei. Samen bouwen we aan een succesverhaal waarin iedereen zich betrokken en gepassioneerd voelt.

Overige informatie bij externe werving

De geselecteerde kandidaat zal aan het einde van de selectieprocedure van ons het verzoek krijgen om een VOG aan te vragen bij de gemeente en na goedkeuring van Justis aan ons te overleggen.

Een assessment kan deel uitmaken van de selectieprocedure.