Vacature Verzorgende-IG of verpleegkundige voor Parkinson Punt

Verzorgende-IG of verpleegkundige voor Parkinson Punt in Kerkrade

Jouw rol in onze unieke Parkinsonzorg

Parkinson is een complex en individueel verschillend ziektebeeld. Daarom bieden wij zorg op maat, afgestemd op de unieke behoeften van elke bewoner of klant. Samen met een multidisciplinair team zorg jij ervoor dat mensen zich gezien, gehoord en gesteund voelen – en dat maakt écht het verschil.

Onze locatie biedt drie vormen van gespecialiseerde zorg:

• Dagbehandeling: Klanten volgen behandel- en activiteitenprogramma’s die hen helpen om zo lang mogelijk zelfstandig thuis te blijven wonen.
• Kortdurend verblijf: We vangen mensen op die tijdelijk uit balans zijn geraakt. Door gerichte observatie en behandeling helpen we hen om met meer stabiliteit terug te keren naar huis.
• Wonen: Voor wie niet meer zelfstandig thuis kan wonen, bieden wij een veilige, warme woonomgeving met de juiste ondersteuning, gericht op behoud van eigen regie.

Binnen deze setting krijg jij een sleutelrol. Samen met betrokken collega’s kijk je verder dan alleen de hulpvraag van vandaag. Jij draagt bij aan structurele verbetering van kwaliteit van leven voor bewoners én hun naasten.

Wij hebben de mooiste baan voor jou!
Parkinson is een complex ziektebeeld dat bij iedereen anders verloopt. Dat vraagt om deskundige, flexibele en betrokken zorg. Binnen onze locatie speel jij daarin een sleutelrol! Samen met je collega’s kijk je verder dan alleen de zorgvraag van het moment. Jullie maken echt het verschil door aan te sluiten bij de wensen van de bewoner én hun naasten.

Wat ga je doen?

• Klinisch redeneren! Op onze woonlocatie en binnen het kortdurend verblijf onderzoek je waarom een bewoner bijvoorbeeld vaker valt of zich anders gedraagt. Door goed te observeren en kritisch te analyseren, ontdek je de oorzaak van problemen en bepaal je samen met het team wat er nodig is voor herstel of stabiliteit.
• Ondersteunen bij uitdagingen die verder gaan dan alleen zorg . Je begeleidt bewoners bij lichamelijke, cognitieve en – waar nodig – psychiatrische uitdagingen die horen bij Parkinson. Daarbij kijk je altijd naar het totaalplaatje en sluit je aan bij wat iemand nodig heeft om zo zelfstandig en prettig mogelijk te leven.
• Samenwerken met specialisten. Je werkt nauw samen met onder andere de neuroloog en Parkinsonverpleegkundige van het Zuyderland ziekenhuis. Tijdens poli-spreekuren op onze locatie breng jij je bevindingen in en denk je actief mee om tot de best mogelijke behandeling te komen. Zo werk je écht multidisciplinair.
• Verpleegtechnisch handelen. Je voert diverse verpleegtechnische handelingen uit, zoals het aan- en afkoppelen van pompen met Parkinsonmedicatie, bloedprikken, sondevoeding en katheterzorg. Je weet precies wat je doet en handelt met aandacht en deskundigheid.
• Meedenken en ontwikkelen. Naast je werk in de praktijk krijg je ook ruimte om mee te denken over hoe we de zorg binnen Parkinson Punt Zuyd nóg beter kunnen maken. Jouw ervaring en ideeën zijn van waarde of het nu gaat om innovaties, werkprocessen of teamontwikkeling.
• Verder gaan dan zorg verlenen. Je doet zoveel meer dan alleen zorgen. Je geeft bewoners vertrouwen, stabiliteit en ondersteuning. Dankzij jouw inzet kunnen zij hun leven blijven leiden op een manier die bij hen past. En dat maakt jouw werk van onschatbare waarde.

Zijn wij een match?
Of we écht bij elkaar passen, ontdekken we pas als we elkaar ontmoeten. Die klik vinden we belangrijk, want als jij op je plek zit, straalt dat uit naar je collega’s, bewoners en hun naasten.

Wat breng jij mee?

• Je hebt een warm hart voor mensen met een complexe zorgvraag en staat open om je verder te verdiepen in Parkinsonzorg.
• Je hebt je diploma Verzorgende IG of Verpleegkundige (mbo of hbo) op zak of je bent bijna klaar met je opleiding.
• Je bent communicatief sterk en durft het aan om ook lastige gesprekken te voeren, met respect en inlevingsvermogen.
• Je kijkt verder dan alleen de symptomen en gebruikt je analytisch vermogen en klinisch redeneren om passende oplossingen te vinden.
• Je voelt goed aan wat iemand nodig heeft, kunt schakelen in tempo en weet duidelijke grenzen te stellen wanneer dat nodig is.

Bij indiensttreding vragen we je om binnen twee maanden een geldige VOG (Verklaring Omtrent het Gedrag) te overleggen. De kosten daarvan vergoeden wij. Daarnaast voeren wij – zoals wettelijk verplicht, een referentiecheck uit (de zogeheten vergewisplicht).

Dit zoek je verder in een baan
Bij MeanderGroep staat persoonlijke aandacht centraal, niet alleen voor onze klanten en bewoners, maar ook voor jou als collega! We vinden het belangrijk dat jij kunt groeien en jezelf kunt blijven ontwikkelen. Daarom bieden we volop kansen om door te groeien en gebruik te maken van een breed aanbod aan e-learnings via GoodHabitz. Niet voor niets geven onze collega’s hun mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling een indrukwekkende 8,3! Bij ons krijg je de ruimte en ondersteuning om het beste uit jezelf te halen. Daarnaast biedt MeanderGroep top arbeidsvoorwaarden, onder andere:

• Je salaris wordt bepaald aan de hand van de CAO VVT. Bovenop jouw salaris, ontvang je op verschillende werkdagen en -tijden onregelmatigheidstoeslag. Verzorgende IG: FWG40 (min. € 2.881,14 en max. € 3.733,75) bruto per maand bij 36 uur. Mbo Verpleegkundige: FWG 45 (min. € 3.050,60 en max. 4.102,26 bruto per maand bij 36 uur). Hbo Verpleegkundige: FWG 50 (min. 3.384,01 en max. € 4.659,42 bruto per maand bij 36 uur).
• Eindejaarsuitkering (8,33% van het bruto jaarloon) en vakantiegeld (8% van het bruto jaarloon).
• Bij gebleken geschiktheid heb je de mogelijkheid om de opleiding tot Parkinsonverpleegkundige te volgen via ParkinsonNet.
• We bieden je meteen een contract voor onbepaalde tijd, mits we een positieve referentie ontvangen. Wij willen namelijk zo lang mogelijk met je samenwerken.
• Wij gaan graag in overleg met jou over de contracturen. Jouw werk- privébalans vinden wij erg belangrijk.
• Voldoende verlof voor een goede werk-privébalans.
• Een goede pensioenopbouw voor later.
• MeanderGroep is uitgeroepen tot Vitaalste Werkgever van Limburg! Je krijgt bijvoorbeeld de mogelijkheid om deel te nemen aan het fietsplan, bedrijfsfitness en tal van vitaliteitsprogramma’s. Verder ontvang je korting op je aanvullende zorgverzekering en staan onze coaches, ergotherapeuten en stoelmasseurs voor jou klaar.
• Wij doen ons best om jou als collega te laten voelen hoe belangrijk je voor Meander bent. Daarbij hoort op zijn tijd een blijk van waardering, regelmatig activiteiten om aan deel te nemen en een (zeer) royaal eindejaarsgeschenk.

Hoe ziet de sollicitatieprocedure eruit?
Wat fijn dat je interesse hebt om bij ons te solliciteren! We vinden het belangrijk dat het sollicitatieproces soepel en duidelijk verloopt. Daarom leggen we graag uit hoe het precies gaat.

Je stuurt je CV en motivatiebrief naar ons op. Vervolgens maakt onze recruiter een eerste selectie.

Bij een goede match nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek met de recruiter.

Tijdens dit gesprek maken we nader kennis en onderzoeken we samen of er een goede klik is.

Vinden we elkaar een match? Dan krijg je de kans om een dag mee te lopen op de afdeling en kennis te maken met de manager.

Na je meeloopdag krijg je een persoonlijke terugkoppeling, meestal telefonisch.

Gaan we samen verder? Dan volgt een gesprek over de arbeidsvoorwaarden en heten we je van harte welkom bij Meander.