Vacature Coördinator informele zorg

Coördinator informele zorg in Zuid Limburg

Wat ga je doen?

Als coördinator informele zorg geef je richting aan de verdere ontwikkeling en positionering van informele zorg binnen de organisatie, vanuit een vernieuwde visie. Je vertaalt strategisch beleid naar concrete doelen en acties en ontwikkelt vrijwilligersbeleid op zowel operationeel als tactisch niveau, waarbij je ook verantwoordelijk bent voor de implementatie. Je zet je actief in om het belang van informele zorg organisatie breed uit te dragen en werkt nauw samen met de afdeling communicatie om zowel intern als extern de zichtbaarheid te vergroten. Tegelijkertijd borg je de kwaliteit, continuïteit en inzet van het team Informele Zorg en adviseer je leidinggevenden en teams over de uitvoering van beleid en de ondersteuning van informele zorgverleners. Je zorgt voor een efficiënte procesgang, signaleert en verhelpt knelpunten en bespreekt voortgang en verbeterkansen met het management. Daarnaast neem je deel aan of leid je projecten en verandertrajecten en organiseer je activiteiten die bewoners, cliënten en informele zorgverleners met elkaar verbinden.

Verder inventariseer en coördineer je, samen met de afdeling Leren & Ontwikkelen, de training, begeleiding en ondersteuning van vrijwilligers en naasten, en organiseer je passende opleidingsmogelijkheden. Je onderhoudt en versterkt regionale samenwerkingen door actief de verbinding te zoeken met maatschappelijke initiatieven, verenigingen en sociale netwerken.

Ook ben je verantwoordelijk voor het coördineren van de werving, selectie en instroom van vrijwilligers en ontwikkel je een passend introductieproces. Je bewaakt een eenduidige en actuele werkwijze rondom informele zorg en creëert draagvlak op de locaties, zodat de samenwerking tussen formele en informele zorg verder wordt versterkt. Hierbij werk je nauw samen met interne sleutelfiguren en adviseer je over nieuwe samenwerkingsvormen.

Tot slot beheer je het budget voor informele zorg, onderzoek je subsidiemogelijkheden en lever je een bijdrage aan subsidieaanvragen, zodat initiatieven binnen de informele zorg duurzaam ondersteund kunnen worden.

Wat breng je mee?

• Je beschikt over een afgeronde hbo-opleiding, aangevuld met minimaal 2 jaar relevante werkervaring in een coördinerende rol binnen vrijwilligerswerk of informele zorg.
• Je hebt kennis van relevante wet- en regelgeving en inzicht in de specifieke behoeften en uitdagingen van ouderen, hun naasten en vrijwilligers.
• Je bent op de hoogte van maatschappelijke ontwikkelingen en weet deze te vertalen naar de praktijk.
• Je bent zelfstandig en beschikt over sterke sociale en communicatieve vaardigheden, zoals tact, inlevingsvermogen en luistervaardigheid. Je weet anderen op een empathische manier te motiveren, stimuleren en waar nodig bij te sturen, en toont daarbij leiderschap en overtuigingskracht.
• Je bent een proactieve en ondernemende verbinder met sterke netwerkvaardigheden en kennis van lokale netwerken voor ouderen. Je beweegt je gemakkelijk tussen verschillende belanghebbenden en werkt doelgericht aan het behalen van resultaten.

Wat bieden wij?

• Een brutosalaris in FWG 50 tussen de €3.384,01 en €4.659,42 bij een 36-urige werkweek, afhankelijk van jouw kennis en ervaring.
• Een baan voor 28 – 36 uur per week.
• Een dienstverband voor de duur van één jaar waarvan de eerste maand geldt als wettelijke proeftijd. De intentie is om het dienstverband na het eerste jaar om te zetten naar een contract voor onbepaalde tijd.
• Jaarlijks kun je genieten van 29 vakantiedagen o.b.v. een 36-urige werkweek.
• Je bouwt vakantiegeld (8%) en eindejaarsuitkering (8,33%) op.
• Een goede pensioenregeling bij PFZW.
• De mogelijkheid voor persoonlijke en professionele ontwikkeling d.m.v. trainingen of opleidingen.
• Je kunt gebruikmaken van het meerkeuzesysteem FiscFree. Hier kun je diverse producten of diensten met belastingvoordeel aanschaffen zoals mobiele telefoon & abonnementen, computer & laptop, (elektrische) fiets en/of fitness/sportschool abonnement.

Je kunt solliciteren t/m woensdag 6 mei. De sollicitatiegesprekken vinden plaats op woensdag 13 mei in de middag.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.