Verpleegkundige PG, ochtend en avond in Sittard
Ben jij een gediplomeerd verpleegkundige en op zoek naar een nieuwe parttime uitdaging (28–32 uur per week)? Dan ben je van harte welkom op de PG-afdeling ’t Steegske van Zorgcentrum Lemborgh. Je komt te werken in een inspirerende en warme werkomgeving, waar jouw ideeën en initiatieven écht gewaardeerd worden.
Sluit je aan bij ons hechte en betrokken team dat zich elke dag inzet voor de best mogelijke zorg voor onze bewoners.
Nieuwsgierig geworden?
Kom gerust een dagje meelopen om de sfeer te proeven – de koffie staat voor je klaar!
Welkom in het team
Afdeling ’t Steegske van Zorgcentrum Lemborgh biedt gespecialiseerde zorg en begeleiding aan 25 bewoners met dementie en/of complexe gedragsproblemen. Daarnaast is er binnen de afdeling een plek beschikbaar voor tijdelijke crisisopvang.
Ons warme en toegewijde team staat dag en nacht klaar om de best mogelijke zorg te bieden. Binnen de afdeling zijn meerdere sfeervolle, gemeenschappelijke woonkamers waar bewoners overdag kunnen verblijven. Dit draagt bij aan een rustige, huiselijke sfeer.
We stemmen onze zorg zorgvuldig af op de individuele behoeften van iedere bewoner. We streven naar een kleinschalige aanpak binnen een grotere afdeling, waarbij persoonlijke aandacht en betrokkenheid centraal staan.
Jouw nieuwe baan ♥
Jij als verpleegkundige in ons team krijgt de kans om je vaardigheden te tonen en daadwerkelijk te doen waarvoor je bent opgeleid. De zorgvraag van onze bewoners wordt steeds complexer en jouw deskundigheid als verpleegkundige is daarbij zeer belangrijk en leidend.
- Je bent verantwoordelijk voor vroegdiagnostiek en biedt ondersteuning in complexe zorgsituaties. Daarnaast coördineer je de verpleegkundige zorg en zorgt ervoor dat er een goede afstemming is tussen verschillende disciplines, diensten en betrokkenen binnen het zorg- en dienstverleningsproces;
- Je neemt actief deel aan de dagelijkse zorgverlening en voert verpleegtechnische handelingen uit;
- In je rol als verpleegkundige fungeer je als een voorbeeld voor je collega's en bied je ondersteuning. Je adviseert en coacht je collega's op basis van je verpleegtechnische kennis en gedragsdeskundigheid, hebt een signalerende rol en draagt bij aan de verdere ontwikkeling van collega's en leerlingen.
Wat neem je mee?
- In bezit van mbo-4 diploma verpleegkunde (BIG geregistreerd) en bijhouden van vakbekwaamheid voor voorbehouden en risicovolle handelingen;
- Kennis van procedures, protocollen en werkwijzen binnen de afdelingen voor patiëntveiligheid;
- Volgen van in- en externe ontwikkelingen binnen vakgebied en beoordelen op relevantie en bruikbaarheid;
- Open communicatieve houding met ruimte voor eigen ideeën, creativiteit, verbeteringen en feedback;
- Teamspeler die de cliënt op nummer één stelt en altijd denkt in mogelijkheden, bijdrage aan behalen van (team)doelen.
Wat krijg je van ons?
- Een dienstverband voor onbepaalde tijd;Salaris volgens CAO Ziekenhuizen in FWG45: minimaal €3.102- en maximaal €4.177,- bruto per maand op basis van 36 uur per week, inschaling afhankelijk van ervaring. Per 1 februari 2026 volgt een CAO-verhoging van 2%;
- Extra’s conform CAO Ziekenhuizen, zoals: 8,33% vakantiegeld (uitbetaling in mei) en 8,33% eindejaarsuitkering (uitbetaling in december).
- Een contract voor 28-32 uur per week. De precieze uren spreken we samen af;
- Je werkt uitsluitend ochtend- en avonddiensten (géén nachtdiensten) en gemiddeld twee weekenden per maand. We werken met Teamroosteren waarbij je inspraak hebt in je werktijden (rooster 3 maanden vooruit) ;
Wat bieden wij jou nog meer?
- Reiskostenvergoeding en een goede pensioenverzekering (PFZW);
- Collectieve korting op een aanvullende ziektekostenverzekering (CZ, IZZ of Menzis) en diverse verzekeringen bij Centraal Beheer/AON;
- Een voordelige arbeidsongeschiktheidsverzekering (Loyalis);
- Naar keuze deelname aan de personeelsverzekering met korting op allerlei leuke uitjes, vakanties en interessante workshops en cursussen.
- Ook jouw ontwikkeling staat bij ons niet stil! Door ons breed scala aan zorg zijn er volop kansen om jezelf uit te blijven dagen. Neem de regie met je persoonlijke ontwikkelingsplan, ga in gesprek met onze loopbaanadviseurs of maak gebruik van de diverse mogelijkheden die de organisatie je biedt, zoals (verkorte) opleidingen, een werkbegeleiderscursus, palliatieve training en klinische lessen over onderwerpen uit het vakgebied.
Meer weten?
Voor informatie kun je tijdens kantoortijden contact opnemen met Maarten Pöllibauer, unitmanager, via whatsapp of telefoon 06-51012598 of met Rachelle Coumans, zorgcoördinator, via whatsapp of telefoon: 06-83350742.
Aanvullende informatie
Het online screenen, bijvoorbeeld via zoekmachines en social networks kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure.
Voor alle functies binnen Zuyderland wordt een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) gevraagd. Voorafgaande aan een indiensttreding zal hierover nadere informatie worden verstrekt.
Zijn er binnen Zuyderland op dit moment voorrangskandidaten die in aanmerking komen voor deze functie, dan hebben zij conform het Doorlopend Sociaal Plan voorrang boven andere interne en/of externe kandidaten.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
Solliciteren is mogelijk t/m 25-10-2025