Vacature Strategisch contractadviseur Sociaal Domein

Strategisch contractadviseur Sociaal Domein in Heerlen

Heb jij ervaring met beleidsgebieden die volop in de maatschappelijke en bestuurlijke belangstelling staan, vooral binnen het Sociaal Domein? Krijg jij energie van complexe uitdagingen in het publieke domein? Heb je geen 9 tot 5 mentaliteit? Werk je graag samen met partners aan de grote opgaven binnen en voor onze stad? Wil jij bijdragen aan de transformatie in het Sociaal Domein?

Als strategisch contractadviseur werk je nauw samen met het college van burgemeester & wethouders van de gemeente Heerlen en met andere wethouders van Parkstad. Je bent de verbinder tussen beleid en uitvoering, tussen de gemeenten en tussen de gemeente en de partners in de maatschappij die de zorg en begeleiding bieden voor onze inwoners. Je bent het eerste aanspreekpunt en verantwoordelijke: informatie komt bij jou binnen of haal je actief op, je beoordeelt, stemt af en zet door waar nodig. Je hebt en houdt overzicht en kunt inschatten waar je kunt loslaten en waar je bovenop moet zitten.

Je staat hier niet alleen in maar je werkt vanuit een zelfstandige rol en in samenwerking met de andere strategisch contractadviseurs, beleidsmedewerkers en collega’s in de uitvoerende functies binnen onze organisatie.

Voor deze functie zijn we specifiek op zoek naar een strategisch contractadviseur voor Beschermd Wonen en Maatschappelijke Opvang. Samen met de twee andere strategisch contractadviseurs voor jeugd en voor maatschappelijke ondersteuning geef je invulling aan de functie. Specifiek voor deze functie geldt dat onze gemeente als centrumgemeente deze taak uitvoert met en voor de regio Parkstad. Hierbij werk je nauw samen met de betreffende beleidsmedewerkers voor deze thema’s van onze en ook van de andere gemeenten. Daarnaast heb je contact met (interne en externe) collega’s van gerelateerde, relevante andere domeinen, zoals jeugd, sociaal veilig, woon-zorgvisie, maatschappelijke ondersteuning, etc.

De functie biedt ruimte om mee te denken en mee te ontwikkelen naar een volgende kwalitatieve stap in het strategisch adviseren rondom contractmanagement binnen het Sociaal Domein. Het heeft daarbij de voorkeur dat strategisch contractadviseurs elkaar aanvullen op basis van ieders kennis en competenties. Hiermee willen wij bereiken dat via contractmanagement flexibel kan worden ingespeeld op hetgeen er op een bepaald moment nodig is binnen de uitvoering van een contract of samenwerking(verband).

De invulling van een dag is nooit hetzelfde en loopt zelden helemaal volgens planning; elke dag is weer een nieuwe uitdaging, met betrokken en enthousiaste collega’s, een leuke organisatie en in een stad die volop in ontwikkeling is.

Is de functie van strategisch adviseur iets voor jou? Solliciteer dan vóór 24 mei 2025.

Wie ben jij?

• WO werk- en denkniveau met een sterke helicopterview en analytisch vermogen;
• Ervaring en affiniteit met strategische advisering in relatie- en contractmanagement en financiën;
• Bekwaam in relatiemanagement, zowel intern als extern, om samen complexe vraagstukken op te lossen;
• Inzicht in financiële en juridische implicaties van vraagstukken binnen het sociaal domein en hier proactief op handelen;
• Bij voorkeur ervaring in relatie- en contractmanagement binnen het sociaal domein of vergelijkbare ervaring bij (semi-)overheidsinstellingen;
• Initiatiefrijk en resultaatgericht;
• Samenwerken en afstemmen is voor jou vanzelfsprekend, evenals werken in een complexe politieke omgeving;
• Jij draait jouw hand niet om voor het regisseren van beladen situaties waarin tegengestelde belangen meer regel dan uitzondering zijn;
• Zakelijk, besluitvaardig, doortastend en in staat snel te schakelen tussen verschillende partijen.

Wat ga je doen?

• Sturen op kwaliteit, innovatie en resultaten van contractpartners binnen de financiële en juridische kaders;
• Voorbereiden en afsluiten van nieuwe inkoopcontracten met aanbieders;
• Vormgeven en inhoud geven aan contractrelaties op basis van partnerschap;
• Bewaken en indien nodig aanpassen van contractafspraken;
• Coördineren en bewaken van efficiënte en effectieve samenwerking tussen beleid, uitvoering en bedrijfsvoering;
• Signaleren en verbanden leggen op basis van rapportages en ontwikkelingen, en regiegesprekken met contractpartners;
• Strategisch adviseren van bestuur en management;
• Adviseren over nieuwe vormen van sturing en bekostiging binnen het sociale domein;
• Bijdragen aan het professionaliseren van opdrachtgeverschap en contractmanagement binnen het brede Sociaal Domein.

Jouw Team

Team Beleid Maatschappij bestaat uit beleidsmedewerkers, projectleiders, beleidsondersteuners en contractmanagers voor WMO, jeugd(zorg), openbare orde en veiligheid, drugsbeleid, ouderenbeleid, integratiebeleid, inkomensondersteuning, armoedebeleid en volksgezondheid. Het team is verantwoordelijk voor beleid en regievoering op deze terreinen en deels ook voor de uitvoering. Onze opgave is om het veiligheidsbeleid en sociaal beleid verder te integreren.

Werken voor de gemeente Heerlen is bouwen aan het Heerlen van Morgen

Heerlen is een stad met lef. In Heerlen zijn we doorpakkers en maken we dingen waar die anderen niet voor mogelijk houden. We werken vastberaden en met overtuiging aan grote en boeiende opgaven die onze stad toekomstbestendig maken. Heerlen verlegt grenzen, verkent nieuwe horizonten en wij leren van, en bouwen trots voort op het verleden. En met die lessen uit het verleden pakken we door om beter verder te gaan naar morgen. In Heerlen borrelt het van de ideeën en initiatieven en pakken we uitdagingen aan. Als stad met zo’n 90.000 inwoners vervullen we de centrumfunctie voor de regio Parkstad Limburg. Alles wat we doen draagt bij aan één gezamenlijk doel: Heerlen een nog fijnere plek maken om te wonen, werken en leven!

Ook onze Organisatie is volop in ontwikkeling. Samen met meer dan 1.000 collega’s werken we aan Heerlen van Morgen. Een organisatie met heldere doelen voor ogen: op basis van openheid en vertrouwen efficiënt samenwerken aan een toekomstbestendig Heerlen. Een manier van werken waarbij collegialiteit, creativiteit en curiositeit matchen met onze taken. Een organisatie waar de wensen, ideeën en gedachten van de inwoners en ondernemers centraal staan in ons handelen. Kies je voor Heerlen? Dan steken we samen de handen uit de mouwen en werken we aan een duurzame, leefbare stad én organisatie.

Wat krijg je daarvoor terug?

Bij de gemeente Heerlen bieden we jou een omgeving waar je de ruimte krijgt om jezelf en de organisatie te ontwikkelen. Het betreft een structurele functie van 36 uren. De eerste arbeidsovereenkomst zal voor bepaalde tijd zijn. 

De functie is ingeschaald in de HR21 normfunctie adviseur II in schaal 12 met een bruto maandsalaris van minimaal €5.070,00 en maximaal €6.862,00 (afhankelijk van opleiding en ervaring, bij een fulltime dienstverband). Het is mogelijk om meer uren te werken. Daarmee bouw je ADV op.

Verder ontvang je een individueel keuze budget (IKB). Dit is 17.05% van jouw salaris. Daarnaast bieden wij mogelijkheden om opleidingen te volgen, flexibel te werken en hebben wij verschillende vitaliteitsregelingen, waaronder onze eigen sportstimuleringsregeling en een flexibel vitaliteitsbudget in de vorm van een digitale munt (Vitknip) die je in Heerlen op veel plekken kan inzetten om jouw vitaliteit te vergroten. Je pensioen wordt opgebouwd bij het ABP. Onze arbeidsvoorwaarden zijn geregeld volgens de cao gemeenten. Bekijk al onze arbeidsvoorwaarden op onze site.

Meebouwen aan het Heerlen van Morgen?

Ben je enthousiast geworden over deze functie? Solliciteer dan via de button en stuur ons jouw cv en motivatie t.a.v. Ank Jacobs, manager Team Beleid Maatschappij.

Je kunt solliciteren tot en met 23 mei 2025. Voor meer informatie kun je terecht bij bij Ank Jacobs, via e-mail: [email protected].

Houd alvast woensdagmiddag 28 mei 2025 vrij in je agenda; dan hebben wij de sollicitatiegesprekken.

Voor deze functie wordt intern én extern geworven. Bij gelijke geschiktheid gaat de voorkeur uit naar de interne kandidaat. Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.