Vacature Sociaal werker

Sociaal werker in Weert

voor de dienst Mantelzorg en Weert Positief

32 - 36 uur per week

Je werkt op het snijvlak van zorg en welzijn, zet je in voor inwoners en mantelzorgers, hun vragen en hun uitdagingen.

Jij als sociaal werker

Krijg jij energie van het ontdekken wat mensen drijft, waar iemands kracht ligt én zou je graag meedenken in uitdagingen die op hun pad komen? Ben jij de sociaal werker die houdt van échte gesprekken, van verbinden en van het in beweging brengen van inwoners en mantelzorgers? Stimuleren, aanjagen en verbinden zijn onze uitgangspunten om te komen tot een duurzame verandering. Jij zet in op de eigen regie en kracht van de inwoner en mantelzorger en diens netwerk.

Wat ga je doen?

Weert Positief

Bij Weert Positief werk je samen met huisartsen volgens het gedachtegoed van “Welzijn op recept”. Jij zet de dimensies van Positieve gezondheid in als gesprekstool. Jij ondersteunt de inwoner bij de gemaakte keuzes rondom zijn/haar veranderdoel en zorgt ervoor dat diegene de regie over zijn/haar leven weer oppakt. Je neemt deel aan het multidisciplinair overleg bij de huisartsenpraktijk en laat daar de meerwaarde van sociaal werk zien.

Mantelzorgondersteuning

Jij zorgt ervoor dat mantelzorgers hun rol op een prettige manier kunnen blijven uitvoeren. Je ondersteunt bij praktische vragen, je verwijst door indien nodig en biedt een luisterend oor. Dit doe je door op huisbezoek te gaan, bijeenkomsten te organiseren en mantelzorgers te waarderen. Je geeft bijvoorbeeld invulling aan de Week van de Mantelzorg of coördineert een lokale bewustwordingscampagne. Dementie komt steeds meer voor en jij zorgt ervoor dat daar meer begrip en aandacht voor is.

Jij deelt je vragen en ervaringen met je collega’s zodat de kennis en verbindingen binnen Punt Welzijn optimaal worden benut.

Wie ben jij?

• Je bent nieuwsgierig naar mensen, met een hart voor verbinden en netwerken.
• Je ziet mogelijkheden waar anderen problemen zien.
• Je hebt ervaring met verkennen, projectmatig werken en analyseren.
• Je werkt zelfstandig, maar zoekt vanzelf de samenwerking op.

Heb jij een HBO achtergrond, bijvoorbeeld HBO Sociaal Werk of vergelijkbaar en ben je minimaal 32u per week beschikbaar? Mooi! 

Bovenal: wij zoeken iemand die ertoe wil doen, die past bij het werk en ons team!

Met wie werk je?

Punt Welzijn is een welzijnsorganisatie werkzaam in de gemeenten Weert en Nederweert. Er werken ca. 60 medewerkers op het gebied van opgroeien, samenleven en gezonde leefstijl. Daarnaast is een groot aantal vrijwilligers en professionals in opleiding voor Punt Welzijn actief.

Punt Welzijn stimuleert iedereen om het beste uit zichzelf te halen. Door in beweging te komen, letterlijk en figuurlijk, werken we aan een bestendige verandering voor nu en later. In de uitvoering gaan wij uit van het gedachtegoed van positieve gezondheid. We stellen de mens centraal en focussen op wat wél kan. Door onze sterke lokale verankering, kennis van de lokale situatie en een uitgebreid netwerk kunnen wij snel inspelen op vragen en behoeften van inwoners.

Wij bieden jou een baan waarin je elke dag betekenisvol bezig bent, en ook:

• Een enthousiast, warm en professioneel team.
• Veel vertrouwen en ruimte voor eigen initiatief.
• Een informele en toegankelijke sfeer waarin veel aandacht is voor jou als persoon.
• Ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling, onder andere door het leren van en met elkaar.
• Een goed salaris conform functieschaal 8 van de CAO Sociaal Werk. Bruto maandsalaris van €3.435,- tot €5.216,- (o.b.v. 36 uur p/wk).
• Individueel Keuzebudget van 16,4% (vakantiegeld en eindejaarsuitkering).
• Een persoonlijk loopbaanbudget.

Hier krijg je vertrouwen. Hier mag je bouwen. Hier maak je het verschil!

Nieuwsgierig?

Wij geloven dat maatschappelijk werk begint bij échte mensen. Twijfel je of in het profiel past of heb je vragen? Neem gerust contact op met Sanne Kuepers via telefoonnummer 06-31225929. Of solliciteer gewoon! We gaan graag met je in gesprek.

Jouw motivatie en CV kun je vóór 25 maart mailen naar [email protected] t.a.v. Niels Peulen.

Op 30 maart vindt de eerste ronde van sollicitatiegesprekken plaats en op 6 april de tweede ronde. Kun je er niet bij zijn op deze data? Laat het ons gerust weten – we denken graag met je mee voor een moment dat wel past.

Om je alvast een beeld te geven van Punt Welzijn, bekijk dit filmpje