Vacature HBO-V deeltijd zij-instroom Thuiszorg

HBO-V deeltijd zij-instroom Thuiszorg in Geleen

HBO Verpleegkundige worden via zij-instroom? Zuyderland Thuiszorg biedt jou de kans!

Maak de overstap naar de zorg – met opleiding, salaris én baangarantie

De zorg verandert. Onze samenleving vergrijst, mensen wonen langer thuis en de vraag naar goede wijkverpleging groeit snel. Wil jij je steentje bijdragen én jezelf ontwikkelen tot HBO Verpleegkundige? Dan is dit jouw moment.

Zuyderland Thuiszorg biedt een uniek traject voor zij-instromers: een leer-werktraject waarin je wordt opgeleid tot HBO Verpleegkundige, terwijl je praktijkervaring opdoet en salaris ontvangt. Een mooie stap naar een toekomst vol betekenis!

Waarom kiezen voor Zuyderland Thuiszorg?

Bij Zuyderland Thuiszorg werk je in kleine, betrokken wijkteams met veel zelfstandigheid. Je krijgt de kans om écht iets te betekenen in het leven van mensen – in hun eigen vertrouwde omgeving. Tegelijkertijd ben je onderdeel van een grote, professionele organisatie: Zuyderland, met ruim 10.500 collega’s, is de grootste werkgever van Limburg. Als HBO Verpleegkundige word je opgeleid tot een regisseur van zorg. Je leert signaleren, coördineren, klinisch redeneren én verpleegkundig leiderschap tonen. Jouw rol in de wijkverpleging is cruciaal – nu en in de toekomst.

Werkgebied: Sittard, Geleen/Schinnen, Stein/Beek en Born/Susteren

• Start: Het (voor)traject start voorjaar 2026;
• Schoollocatie: Zuyd Hogeschool, Heerlen;
• Duur: 3 jaar + 10 weken voortraject;
• Lesdagen: 10 weken fulltime naar school, daarna 1 vaste schooldag per week;
• Stage: Wij bieden je een leerarbeidsovereenkomst tussen de 29,5 en 32 uur per week (incl lestijdvergoeding).

Wat ga je leren en doen tijdens de opleiding?

Je werkt in een wijkteam en verleent somatische, psychogeriatrische en/of palliatieve zorg. Je leert om zelfstandig én overstijgend te denken en handelen, waarbij jij het verschil maakt voor je cliënten.

Wat je leert en doet:

• Begeleiden van cliënten op het gebied van zelfredzaamheid en kwaliteit van leven
• Coördineren, evalueren en verbeteren van zorg
• Klinisch redeneren en verpleegtechnisch handelen
• Kennis delen en samenwerken met o.a. verzorgenden IG, huisartsen, psychologen en andere disciplines
• Actief bijdragen aan kwaliteitsverbetering en innovatie binnen de wijkzorg

Je draait mee in onregelmatige diensten, inclusief weekenden en feestdagen – net als je collega’s.

Wie ben jij?

• Je bent minimaal 21 jaar;
• Je hebt bij voorkeur een afgeronde HBO-opleiding of een MBO-4 diploma, bijv. doktersassistent(e);
• Je bent minimaal 24 uur per week beschikbaar (excl. schooltijd);
• Je hebt eigen vervoer en bent flexibel inzetbaar in verschillende wijken;
• Je bent leergierig, stressbestendig en hebt doorzettingsvermogen
• Je kunt goed samenwerken én zelfstandig werken
• Je herkent jezelf in de principes van zelfontdekkend leren (probleemgestuurd onderwijs)
• Je hebt oog voor coördinatie, samenwerking en verpleegkundig leiderschap

Wat krijg je er voor terug?

• Een leer-werkplek met salaris én baangarantie;
• Volledig vergoede opleiding tot HBO Verpleegkundige;
• Na diplomering: vast contract binnen Zuyderland Thuiszorg
• Uitstekende arbeidsvoorwaarden volgens CAO VVT, inclusief een aantrekkelijke eindejaarsuitkering (8,33%), vakantiegeld (8%) en pensioenopbouw bij aanvang van de leerarbeidsovereenkomst.
• Salaris FWG-45 CAO VVT: Zij-instromers (oftewel carrièreswitchers die al eerder een beroepsopleiding hebben afgerond in een sector buiten de zorg): eerste leerjaar €2.881,14 bruto per maand (FWG45-zij instroom CAO VVT) op basis van 36 uur per week oftewel €18,41 bruto per uur.
  
  

Wat bieden wij jou nog meer?

• Reiskostenvergoeding en een goede pensioenverzekering (PFZW);
• Collectieve korting op een aanvullende ziektekostenverzekering en diverse verzekeringen;
• Een voordelige arbeidsongeschiktheidsverzekering (Loyalis);
• Naar keuze deelname aan de personeelsvereniging met kortingen op concerten, vakanties en interessante workshops/cursussen;
• Initiatieven voor Zuyderland medewerkers zoals loopbaanadvies en andere leuke activiteiten.
  
  

Klaar om te starten? Zo verloopt de sollicitatie:

Aanvullende informatie Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Voor alle functies binnen Zuyderland wordt een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) gevraagd.

Wil je eerst meer weten? Bel of app onze enthousiaste opleidingscoördinator Ellen Henczyk via 06-20100079. Zij staat klaar om al jouw vragen te beantwoorden!

Solliciteren is mogelijk t/m 31-12-2025