De Bernardinus-Schakelroute zoekt twee groepsdocenten die geloven in kansen, groei en opnieuw beginnen. Leerlingen die tijdelijk extra ondersteuning nodig hebben, vinden bij jou rust, structuur en aandacht. In een veilige, prikkelarme leeromgeving help jij hen weer grip te krijgen op school en op zichzelf. Vanaf komend jaar maken we graag kennis met collega’s die met betrokkenheid en professionaliteit het verschil willen maken.
De Bernardinus-Schakelroute is geen gewone onderwijsplek, het is een nieuwe start. Hier begeleiden we leerlingen met havo/vwo-potentie die bijvoorbeeld door angst, overprikkeling of terugtrekgedrag tijdelijk zijn vastgelopen. In een kleinschalige, prikkelarme en veilige setting krijgen zij de ruimte om vertrouwen te vinden en stap voor stap vooruit te kijken: naar school en naar zichzelf. Als groepsdocent ben jij het vertrouwde gezicht in hun dag. Je geeft les, begeleidt, observeert en luistert. Je ziet wat er nodig is, juist ook tussen de regels door. En je viert de kleine successen omdat jij weet dat daarin vaak de grootste groei zit. Je werkt intensief samen in een betrokken en multidisciplinair team waarin expertise wordt gedeeld, waarin ruimte is voor reflectie en waarin je elkaar steunt. Hier doe je het samen.
Het Bernardinuscollege is een school met een rijke traditie en een open blik naar de toekomst. Wij dagen leerlingen uit om zich te ontwikkelen tot kritische, betrokken en verantwoordelijke jongvolwassenen, met oog voor zichzelf en de wereld om hen heen. In een snel veranderende samenleving bieden wij onderwijs dat ruimte laat voor denken, voelen en doen – vandaag én morgen. Kijk voor meer informatie op www.bernardinuscollege.nl
Wij zoeken geen ‘gewone’ docent, maar een collega die bewust kiest voor deze leerlingen in deze omgeving. Je bent tweedegraads bevoegd, staat stevig in je schoenen en brengt rust waar spanning ontstaat. Je hebt ervaring met (of een duidelijke affiniteit voor) leerlingen die extra ondersteuning nodig hebben, bijvoorbeeld vanuit het VSO of vergelijkbare contexten. Je begrijpt dat leren soms een andere route vraagt en dat veiligheid altijd voorop staat. In jouw handelen ben je sensitief en doordacht. Je ziet signalen, blijft rustig wanneer spanning oploopt en weet op een respectvolle manier te de-escaleren. Je bouwt vertrouwen op, maakt oprechte verbinding en biedt duidelijke kaders. Vanuit die basis help je leerlingen stap voor stap vooruit: richting groei, zelfstandigheid en toekomstperspectief. Je werkt graag samen in een team dat samen leert en ontwikkelt. Verdere professionalisering zoals traumasensitief lesgeven of werken met internaliserende problematiek zie jij niet als verplichting, maar als vanzelfsprekend onderdeel van goed vakmanschap.
Bij de Bernardinus-Schakelroute stap je in een team dat met hart, vakmanschap en overtuiging werkt aan het welzijn en de ontwikkeling van leerlingen. Dat vraagt veel en daarom zorgen wij ook goed voor jou. Je krijgt een functie waarin je elke dag van betekenis bent voor leerlingen die jou nodig hebben. Je werkt in een warm, deskundig en betrokken team waarin samenwerken vanzelfsprekend is en waar ruimte is om te reflecteren, te leren en te groeien.
Daarnaast kun je rekenen op:
De Stichting Voortgezet Onderwijs Parkstad Limburg (SVO|PL) is het bevoegd gezag van negen locaties voor voortgezet onderwijs in Parkstad Limburg. SVO|PL is het grootste onderwijsbestuur in de regio met ruim 6200 leerlingen en ca 800 medewerkers. SVO|PL-scholen voorzien in elke vorm van voortgezet onderwijs, van gymnasium tot praktijkonderwijs. Leerlingen en medewerkers worden gestimuleerd om hun talenten optimaal te benutten en ontwikkelen. Wij bieden met partners in de regio op een toekomstgerichte wijze het beste onderwijs aan binnen een verantwoorde spreiding van voorzieningen van een hoog niveau. Onder het beste onderwijs verstaan we meer dan alleen cognitieve resultaten. Leerlingen ontwikkelen zich in de volle breedte van hun talenten.
Neem dan contact op met Janine Schuwirth (teamleider onderwijszorg) via [email protected].
Je motivatiebrief en CV zien we graag uiterlijk 11 januari tegemoet. Deze kun je mailen naar Odette Creemers via [email protected]. Bij voorkeur vinden de gesprekken plaats op 19 en 23 januari.
Schrijf je in voor onze Job Alert en ontvang dagelijks/wekelijks alle vacatures die matchen met jouw zoekgebied!