Banenrijklimburg kerst header mobile
/_images_upload/YAgnQ-jJnJURSRpX.jpg
De vacaturebank van Limburg
Klaar voor een nieuwe uitdaging?
/_images_upload/YAgnZZlz6MSfUsIB.jpg
Klaar voor een nieuwe uitdaging?

Vind hier de vacature die bij jou past!

Snel zoeken

Coördinator Security & Compliance

Functieomschrijving

Ben jij een ervaren security & compliance specialist en wil je werken in een bijzondere omgeving in het enige echte casino? Dan ontvangen we graag jouw sollicitatie!


Het enige echte casino
Daar zijn we trots op! Holland Casino brengt het spannendste spel, altijd gastvrij en betrokken. Een uniek aanbod van spel in een veilige en betrouwbare omgeving staat centraal. Holland Casino is wereldwijd toonaangevend en voorloper op het gebied van veilig en verantwoord spelen.

Voor de vestiging Venlo zijn wij op zoek naar een coördinator security & compliance. De afdeling security & compliance (S&C) in de vestiging draagt zorg voor de veiligheid in en om de vestiging en ziet toe op veilig en verantwoord (spelen) binnen de vastgestelde kaders, richtlijnen, procedures en wet- en regelgeving.
De Functie

Als Coördinator Security & Compliance ben je mede verantwoordelijk voor de veiligheid in onze vestiging in Venlo. Dat betekent:

Als resultaatgerichte specialist van de afdeling leiding geven aan de uitvoering van werkzaamheden binnen de afdeling Security tijdens je dienst. Je maakt hierbij gebruik van je specialistische kennis en coachende vaardigheden;Samen met je collega’s zie je toe op een eerlijk spelverloop, je signaleert onregelmatigheden en stelt indien nodig onderzoeken in;Daarnaast voer je controles uit, treed je op bij calamiteiten en geef je uitvoering aan het preventiebeleid kansspelverslaving en het anti-witwasbeleid (Denk hierbij aan het WWFT en PBK beleid);Gasten te woord staan, verstrekken van informatie over Holland Casino, regels doornemen, oplossen van incidenten en het beantwoorden van vragen van gasten;Beoordelen van calamiteiten en hier actie op ondernemen, coördineren van BHV-activiteiten en het uitvoeren van integriteitsonderzoeken, fraude, antecedenten o.l.v. leidinggevende;Je geeft operationele sturing aan de assistenten S&C;Je rapporteert (hiërarchisch) aan de regiomanager S&C;Je bent actief betrokken bij Holland Casino en onze doelstellingen welke o.a. gebaseerd zijn op de geldende wet- en regelgeving.

Het is een functie voor 28 tot 36 uur, gemiddeld 4 tot 5 dagen per week.

Jouw profiel

Onze nieuwe coördinator S&C ziet toe op veilig en verantwoord spelen in de vestiging en begrijpt de gastvrijheidsbranche. Je bent flexibel, je kunt snel schakelen en je denkt graag mee over wat er wel en niet beter kan en bespreekt dit met jouw leidinggevende. Je werkt zelfstandig, bent zelfsturend en in complexe situaties weet jij altijd hoe te handelen. Je wilt graag een actieve deelgenoot zijn bij het uitbouwen van het succes van Holland Casino en je eigen vestiging in het bijzonder. Daarnaast heb je:

Minimaal in het bezit van een mbo niveau 4 diploma, bij voorkeur in de politie/beveiligingsbranche;Hbo werk- en denkniveau;Diploma beveiliger niveau 2 of bereid om dit diploma te behalen;BHV-diploma is een pre;Aantoonbare ruime relevante werkervaring, ook met operationele aansturing;Sterke schriftelijke, digitale en contactuele vaardigheden.

Wij bieden

Een bruto maandsalaris tot maximaal € 6.084,44 (incl. wisseldiensttoeslag), afhankelijk van kennis, ervaring en opleiding (o.b.v. 36-urige werkweek);Een contract voor 28 tot 36 uur per week;8,3% vakantietoeslag;Reiskosten vergoeding;27,5 vakantiedagen o.b.v. 36 uur per week;Compensatie feestdagen;Loopbaanbudget en ontwikkelingsmogelijkheden;Goede pensioenregeling.

Op zoek naar een ervaring die je rijker maakt?
Stuur jouw cv met daarbij een motivatie, uiterlijk op 28 april a.s. via de sollicitatiebutton. Voor vragen over de functie kun je contact opnemen met Stephen Spedding, regiomanager S&C, op +31 6 42313491. Voor vragen over het sollicitatieproces kun je contact opnemen met Anneke de Niet, recruiter op +31 6 19298189.

We zijn gastvrij en daarmee is iedereen welkom om te solliciteren:

Het wervingsproces bestaat uit twee (online) selectiegesprekken en een assessment;Het 1e gesprek vindt plaats op maandag 3 mei 2021;Het 2e gesprek vindt plaats op een nader te bepalen datum;Reageer graag uitsluitend via de sollicitatiebutton op deze pagina;Je sollicitatie is definitief als je een automatische bevestiging per mail hebt ontvangen;Wij streven ernaar binnen twee weken bericht te geven over de voortgang;Bij voldoende kwalitatief goede reacties behouden we ons het recht de reactie termijn van deze vacature eerder te sluiten.

In verband met de richtlijnen van het RIVM hebben wij onze sollicitatieprocedures enigszins aangepast. Wil je meer lezen over solliciteren bij Holland Casino tijdens de corona tijd, klik dan hier. Voor vragen hierover kun je contact opnemen met de afdeling recruitment via recruitment@hollandcasino.nl

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

Locatie

Venlo

Opdrachtgever

Holland Casino

Publicatiedatum

08.04.2021