Vacature Toezichthouder en handhaver Ruimte

Toezichthouder en handhaver Ruimte in Meerssen

Als toezichthouder ben jij dé expert op het gebied van bouwveiligheid, brandveiligheid en milieutechnische aspecten. Jij controleert, adviseert en handelt op veel activiteiten die in de fysieke leefomgeving plaatsvinden. Of het nu gaat om een evenement in het centrum, een verbouwing aan een monument of een milieukwestie in een woonwijk. Je bent een luisterend oor voor inwoners, bedrijven en collega’s en je weet wanneer een goed advies het verschil maakt en wanneer je moet handhaven.

Werkzaamheden in hoofdlijnen:

• Integraal en zelfstandig toezicht houden op de Omgevingswet en APV, waaronder bouw- en woningtoezicht, brandveiligheid, milieu, evenementen, basisregistratie personen en relevante regelgeving zoals bestemmingsplan Meerssen, het Bbl (besluit bouwwerken leefomgeving) en de Verordening fysieke leefomgeving gemeente Meerssen 2025.
• Uitvoeren van inspecties, opstellen van rapporten en afhandelen van klachten, meldingen en handhavingsverzoeken.
• Adviseren over aanvragen van vergunningen en ontheffingen, en bij geconstateerde afwijkingen of niet vergunde situaties adviseren m.b.t. de technische toets bouwen (zoals vergunningsvrij bouwen), lopen, brandveiligheid, constructieberekeningen, welstand, evenementen en monumenten.
• Verrichten van technisch onderzoek op het gebied van bouw, brandveiligheid, wonen, milieu en evenementen.
• Fungeren als contactpersoon voor burgers, boa’s, politie, brandweer en collega’s en vertegenwoordigen van de gemeente in bezwaar- en beroepsprocedures.
• Zorgdragen voor de implementatie van nieuwe wet- en regelgeving in het toezichtproces.

Dit ben jij:

Je bent een zelfstandige professional met oog voor de leefomgeving, die gemakkelijk schakelt tussen inwoners, collega's en externe partners. Je hebt een duidelijke communicatiestijl, zowel mondeling als schriftelijk. In jouw rol als toezichthouder krijg je te maken met uiteenlopende situaties van vergunningsaanvragen tot klachten of overtredingen. Jij houdt het hoofd koel, ook als je te maken krijgt met weerstand. Met jouw doorzettingsvermogen en oplossingsgerichte instelling weet je elk gesprek in goede banen te leiden. Nauwkeurigheid en integriteit zijn bij jou vanzelfsprekend. Je toetst zorgvuldig aan wet- en regelgeving en hebt gevoel voor bestuurlijke verhoudingen. Kortom: jij bent de verbindende schakel tussen regels en praktijk, en draagt zichtbaar bij aan een veilige en leefbare gemeente.

Jij hebt:

• minimaal HBO werk- en denkniveau.
• een relevante opleiding afgerond en meerjarig ervaring binnen het technisch vakgebied en aangevuld met juridische kennis. De opleiding en werkervaring voldoet aan de kwaliteitscriteria 2.1 en deskundigheidsgebieden 4 en 5 (klasse I en II inrichtingen).
• een opleiding/cursus gevolgd op het gebied van evenementenveiligheid en brandveiligheid.
• kennis van Bouwbesluit 2012, WABO, Omgevingswet, APV en Vfl (Verordening fysieke leefomgeving).
• kennis van de gedragscode en de geldende integriteitsregels.
• kennis en ervaring met RX-Mission, Djuma en Office pakket (dit is een pré).
• een rijbewijs type B.

Voor deze functie vereisen we een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).

Waar kom je te werken?

De gemeente Meerssen kent drie afdelingen: Bedrijfsvoering, Ruimte en Samenleving. In totaal werken er ongeveer 130 medewerkers. In deze functie kom je te werken binnen team Omgeving van de afdeling Ruimte.

Bij Meerssen krijg je de ruimte om écht iets bij te dragen. We zijn een compacte organisatie met korte lijnen, waar jouw inbreng telt. Je komt in een betrokken team dat samen werkt aan een veilige en prettige leefomgeving. We investeren in jouw ontwikkeling en zorgen voor een goede balans tussen werk en privé.

Meer weten over het werken bij de gemeente Meerssen? Bekijk ons filmpje: https://youtu.be/WEoCw8Dc26k

Wat biedt de gemeente Meerssen?

Onze arbeidsvoorwaarden zijn geregeld volgens de Cao gemeenten.

• Salaris: Deze functie is ingedeeld in schaal 9 (max. € 4.811,- op basis van een fulltime dienstverband, salarispeil per 1 oktober 2024). Inschaling is afhankelijk van opleiding en ervaring, hierbij wordt eventueel een aanloopschaal toegepast.
• IKB: Bovenop je salaris ontvang je 17,05% van het bruto jaarsalaris als Individueel Keuze Budget (IKB). Dit kun je naar eigen wens inzetten, bijvoorbeeld om uit te betalen, extra vakantiedagen te kopen of belastingvrij een fiets aan te schaffen.
• Arbeidsovereenkomst: In beginsel ontvang je een arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar. Hierbij geldt de intentie om deze, bij goed functioneren, om te zetten naar een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.
• Adv-opbouw: 1 fte wil zeggen dat je feitelijk per week 40 uur werkt, waarvan je 36 uur betaald krijgt en 4 uur adv opbouwt, welke je weer kunt inzetten als verlof. Bij een parttime dienstverband wordt dit naar rato verminderd.
• Secundaire arbeidsvoorwaarden: zoals pensioenopbouw bij ABP, het flexibel indelen van de werkweek, hybride werken, thuiswerkvergoeding en diverse ontwikkelmogelijkheden op zowel persoonlijk als inhoudelijk vlak.

Meer weten?

Heb je nog vragen over de functie? Neem dan contact op met Paul Leenen (teamleider Omgeving) via 06 2721 8254. Met vragen over de sollicitatieprocedure kun je bij Wahida Omar (recruiter) via 06-21300728 terecht. Kijk voor overige informatie op www.meerssen.nl

Interesse? Solliciteer!

We nodigen je van harte uit om je motivatiebrief en CV uiterlijk 2 juni a.s. online via www.igom.nl in te dienen. Binnen 3 werkdagen na sluiting van de vacature ontvang je een reactie.

Binnen de sollicitatieprocedure kan een online screening worden uitgevoerd (bijvoorbeeld via Google en/of social media), een assessment ingezet worden en/of een referentie opgevraagd worden.

De gemeente Meerssen hecht waarde aan diversiteit & inclusie, en staat open voor sollicitaties van iedereen die zich herkent in de functieomschrijving. Wij zijn ervan overtuigd dat een divers team essentieel is voor onze organisatie, die zich voortdurend wil ontwikkelen en innoveren in het werkveld. Verschillen tussen mensen vormen de basis voor groei en verbetering.