Vacature Contentspecialist

Contentspecialist in Heerlen

Als gedreven contentspecialist en geboren verhalenverteller weet jij dat er overal mooie content over te maken is. Hoe ingewikkeld de materie ook is, jij maakt er een helder en aantrekkelijk verhaal van. Klinkt bekend? Dan hebben we een mooie kans voor jou binnen onze afdeling Fondscommunicatie.

Bij AZL draait het erom wat jouw pensioen straks voor je kan betekenen. Als toonaangevende pensioenuitvoerder beheren we de administratie van meer dan 40 pensioenfondsen met bijna 1,4 miljoen deelnemers. We zorgen voor een correcte uitvoering en de juiste informatie, zodat onze deelnemers de beste keuzes voor hun toekomst kunnen maken. Dit doen we met zo’n 800 medewerkers vanuit onze hoofdvestiging in Heerlen. AZL is onderdeel van Nationale Nederlanden Group.

Werken bij AZL betekent: interessant werk dat zinvol is en dat ertoe doet. Wij zoeken naar een interim contentspecialist die met onze twee vaste contentadviseurs meewerkt aan de dagelijkse werkzaamheden.  Je levert een zinvolle bijdrage in een branche die nooit verveelt. De pensioensector leeft en iedereen krijgt vroeg met pensioen te maken.

Het team

De afdeling bestaat uit twintig professionals die zich storten interessante pensioenmaterie! Met de komst van het nieuwe pensioenstelsel ligt er een uitdagende taak vol afwisseling op jou te wachten in ons mooie bedrijf.

De afdeling Fondscommunicatie is een professioneel, hecht en gedreven team. Dat betekent dat je ook veel van collega’s kunt leren en er in jou en in jouw ontwikkeling wordt geïnvesteerd. Daarnaast heerst er een fijne werksfeer en worden successen en mijlpalen gevierd!

Dit is je rol

Als contentspecialist vertaal je complexe pensioenmaterie in klare taal. Je schrijft teksten voor websites, (digitale) nieuwsbrieven, magazines en mailalerts. Je interviewt bestuurders, werkgevers en deelnemers over pensioengerelateerde onderwerpen. Je schrijft waar dat nodig is mee aan scripts voor animaties of andere visuele content. Bovendien coördineer je de opmaak van communicatie-uitingen en brieft vormgevers en internetspecialisten. Tot slot denk je mee over innovatieve manieren om pensioencommunicatie naar een hoger plan te tillen.

Wat breng je mee

Je hebt een afgeronde hbo- of wo-opleiding in journalistiek of communicatie en bij voorkeur ook relevante werkervaring. Je bent uitermate sterk in tekstuele en visuele content, zowel online als offline. Je denkt vanuit de doelgroep en neemt de klantreis als uitgangspunt. Je houdt ervan je te verdiepen in complexe (pensioen)materie. Je volgt met plezier pensioennieuws en -ontwikkelingen op de voet. Verhalen vertellen is jou op het lijf geschreven. Je kunt goed prioriteiten stellen en schakelt graag met verschillende mensen in een dynamische omgeving. Dit combineer je met een teamspelersmentaliteit, daadkracht, pro-activiteit, nieuwsgierigheid en de ambitie om het verschil te maken.

Wat heeft AZL jou te bieden

We bieden jou een functie voor 32-40 uur, in eerste instantie voor de periode tot 1 juli 2028. Het salaris voor deze functie ligt tussen de 3738-5339 euro voor een medior contentspecialist of 4534-6476 euro voor een senior, afhankelijk van je kennis en ervaring. We bieden uitstekende arbeidsvoorwaarden, zoals een vaste eindejaarsuitkering van 7%, 30 vakantiedagen, 1 diversiteitsdag en een marktconforme pensioenregeling. Natuurlijk hebben we flexibele werktijden en de mogelijkheid om vanuit thuis te werken. Je werkt minimaal twee dagen vanuit ons mooie kantoor in Heerlen. We faciliteren jouw werkplek thuis. Afhankelijk van je wensen en ambities geven we je functie naar de toekomst toe samen vorm. Je hebt ook de mogelijkheid om arbeidvoorwaarden te ruilen: meer werken of juist meer verlofuren? Dat kan. Je komt terecht in een informele organisatie met korte lijnen.

Heb je er zin in?

Herken jij je in deze omschrijving? Stuur je motivatie met cv naar [email protected]. Vergeet niet om in de mail bij het onderwerp 2610 contentspecialist te vermelden. Reageren kan tot en met 5 maart 2026. Heb je nog vragen naar aanleiding van deze vacature? Neem dan contact op met Marja Bertram-Maassen (Manager Fondscommunicatie) via of [email protected].

Deze vacature wordt gelijktijdig zowel intern als extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.

Wij werken op een prettige manier samen met een aantal preferred suppliers. Acquisitie wordt daarom niet op prijs gesteld.

AZL verwerkt persoonsgegevens van sollicitanten in het kader van de sollicitatie- en selectieprocedure. Dit doen we om een geschikte kandidaat voor de openstaande functie te vinden. Een check van referenties en social media en een verklaring omtrent het gedrag (VOG) kunnen hiervan onderdeel zijn. We verwerken alleen de persoonsgegevens die wij daarvoor nodig hebben. Na afronding van de selectieprocedure worden de persoonsgegevens verwijderd.