Arbeidsmarktupdate Q1 2025: Krapte houdt aan ondanks lichte stijging werkloosheid
De Nederlandse arbeidsmarkt blijft ook in het eerste kwartaal van 2025 ontzettend krap. De werkloosheid is iets gestegen en ook de vraag naar personeel blijft hoog. Wat betekenen deze ontwikkelingen voor jou als werkgever in Limburg?
Lichte stijging werkloosheid, maar nog steeds laag
In januari 2025 lag de werkloosheid op 3,8% van de beroepsbevolking – iets hoger dan de 3,7% in december 2024. De stijging komt vooral doordat meer mensen zich actief aanbieden op de arbeidsmarkt en dus niet per se door banenverlies. Vooral onder jongeren liep de werkloosheid iets op: van 8,7% naar 8,9%.
Meer openstaande vacatures
Het aantal vacatures blijft stijgen. In januari stonden er landelijk ruim 316.000 vacatures open. Vooral sectoren als detailhandel, zorg en horeca blijven kampen met grote personeelstekorten.
Nog steeds flinke krapte
De verhouding tussen het aantal werklozen en vacatures laat zien dat de arbeidsmarkt krap blijft. Voor elke 100 werkzoekenden zijn er 108 vacatures. De concurrentie om talent is dus nog steeds stevig, zeker in Limburg.
Wat betekent dit voor werkgevers in Limburg?
Als werkgever in Limburg merk je het waarschijnlijk dagelijks: geschikte kandidaten vinden is lastig. Dat zal voorlopig ook zo blijven. Daarom is het belangrijk om gericht en slim te werven.
Bij Banenrijklimburg helpen we je daar graag bij. We zijn niet voor niets de grootste vacaturesite van Limburg. Met onze tools en diensten maak jij het verschil:
- Vacatureplaatsingen: Vergroot je bereik in de regio
- Job Marketing: Zorg dat jouw vacature opvalt.
- LinkedIn Direct Search: Vind gericht professionals die passen bij jouw vacature.
- Employer Branding: Laat zien waarom werken bij jouw organisatie aantrekkelijk is.
Wil je meer weten of sparren over je wervingsaanpak? Neem gerust contact met ons op of kijk op onze website.