Vacature Teamleider financiën

Teamleider financiën in Horn

Ben jij een ervaren finance professional met leiderschapskwaliteiten, een scherp analytisch vermogen en een passie voor procesoptimalisatie? Krijg jij energie van het creëren van overzicht, structuur en professionaliteit binnen een financiële administratie? Dan pas jij bij ons!

Wat ga je doen?

Als teamleider financiën ben jij het centrale aanspreekpunt én de kartrekker van onze volledige financiële keten: debiteuren, crediteuren, grootboek en salarisadministratie. Jij stuurt deze subafdelingen aan, coacht medewerkers en zorgt voor een professionele werkomgeving waarin iedereen optimaal kan functioneren.

Samen met je collega’s binnen het team zorg je voor een nauwkeurige maandafsluiting, betrouwbare cijfers en een continu gestroomlijnde planning- en controlcyclus. Je bewaakt de kwaliteit van het dagelijkse werk, ondersteunt bij complexe vraagstukken en bent als spil tussen Finance, ICT en HR een belangrijke verbindende factor binnen de organisatie.

In deze sleutelrol werk je nauw samen met – en rapporteer je aan – de manager finance & control. Je bent sparringpartner bij beleidsontwikkeling en speelt een actieve rol in het opstellen, uitvoeren en bewaken van het jaarplan én het meerjarenplan van jouw subafdelingen. Met sterke analyses, heldere kosten-batenafwegingen en het signaleren van knelpunten draag je concreet bij aan toekomstbestendig financieel beleid.

Procesverbetering is een belangrijk onderdeel van deze functie. Je:

• brengt werkprocessen in kaart en vertaalt verbetervoorstellen;
• geeft inzicht in bedrijfsrisico’s en rendementsverlies door inefficiënte processen;
• implementeert nieuwe of verbeterde procedures;
• stimuleert verdere digitalisering met o.a. Business Intelligence (BI) en Robotic Process Automation (RPA);
• neemt deel aan of leidt (delen van) afdelingsbrede projecten;
• volgt relevante wet- en regelgeving en beoordeelt de impact op de organisatie.

Zo zorg je ervoor dat gegevens tijdig, volledig en juist worden verwerkt en dat onze financiële processen toekomstbestendig, efficiënt en schaalbaar zijn.

Past deze functie bij jou?

Je combineert leidinggevende ervaring en vakinhoudelijke financiële kennis met een sterk ontwikkeld analytisch vermogen. Je beweegt je makkelijk tussen operationeel, tactisch en beleidsmatig niveau. Je geeft richting, neemt initiatief en hebt het talent om mensen mee te nemen in veranderingen.

Je brengt verder mee:

• een afgeronde financiële of bedrijfseconomische opleiding op minimaal hbo-niveau;
• 6–10 jaar relevante ervaring in finance, accounting of audit, waarvan een deel in een vergelijkbare aansturende rol;
• kennis van financiële administraties, debiteuren/crediteuren, grootboek en maandafsluitingen;
• affiniteit met salarisadministratie en financiële systemen;
• ervaring of interesse in Power BI en moderne (digitale) managementinformatie.

Jouw arbeidsvoorwaarden

• Een contract voor bepaalde tijd met intentie tot een vast contract.
• Een bruto maandsalaris in FWG 60 tot maximaal €5.962,34 (o.b.v. 36 uur per week).
• Vakantiegeld van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%.
• Een pensioen bij Zorg en Welzijn.
• 237,4 vakantie-uren (o.b.v. 36 uur).
• Reis- en onkostenvergoeding.

Extra's bij Proteion

• Ken je iemand die bij Proteion past? Draag diegene aan en ontvang een aanbrengbonus tot €1.000,- bruto.
• Aandacht voor momenten die ertoe doen, zoals feestdagen en de Dag van de Zorg.
• Platform ‘Gezond leven, gezond werken’ met tips, tools en programma’s om gezond en met plezier te werken.
• Balansbudget voor wat voor jou belangrijk is, zoals tijd voor jezelf, je gezin of mantelzorg.
• Keuzemodel Arbeidsvoorwaarden Proteion (KAP): zet een deel van je belast brutoloon in voor voordelen zoals een fiets, een sportabonnement of de kinderopvang.
• Aantrekkelijke personeelskortingen via Benefits at Work op onder andere huis & tuin artikelen, voeding, elektronica, sport, mode, uitjes en abonnementen.

Waar ga je werken?

Je maakt deel uit van het team Finance & Control, bestaande uit een manager finance & control, business controllers, financial controllers en de subafdelingen financiële administratie, grootboek- en salarisadministratie. Jij geeft hiërarchische leiding aan deze subafdelingen en werkt nauw samen met meerdere interne betrokkenen.